職業健康管理
藏格礦業制定《職業衛生管理制度》《職業危害監測制度》等政策文件，明確職業健康管理目標、標準程序、教育培訓計劃和防護用品管理等內容，并定期開展職業病危害監測與評價工作，提高職業病危害防治的水平，全面構筑安全健康的工作氛圍。為進一步加強預防、控制及消除職業危害工作，公司特別成立職業衛生領導小組，負責職業健康的相關監督及管理工作。此外，我們亦設立專職職業健康管理人員，協助開展包括職業健康檢查、危害因素監測、生產現場檢查、健康教育培訓等在內的職業衛生工作，促進職業健康保障工作落地落實。
健康保障舉措
為營造舒適、健康的工作環境，我們持續推動各項健康保障措施落實，包括且不限于識別危害因素、加強勞保防護和落實健康體檢等工作，切實保障員工及其他相關方職業健康權益。
識別危害因素
為提高對工作場所職業病危害因素識別能力，有效控制職業病危害因素的濃度及強度，公司每年均委托具有職業病危害因素檢測資質的第三方機構對生產運營場所存在的職業病危害因素進行檢測，每三年進行一次職業危害現狀評價，并覆蓋公司整體范圍。
2023年，藏格礦業分子公司積極開展第三方職業病危害因素檢測工作，涵蓋粉塵、化學毒物、噪聲、高溫以及其他物理化學因素，并及時向全體員工告知及公示檢測結果和防護要求，同時定期開展設施設備現狀檢查，確保職業健康與安全相關風險得到有效控制。
加強勞動防護
除定期開展職業危害因素評估之外，公司根據崗位作業性質、條件、勞動強度以及相關技術標準，為員工免費配備符合國家標準且正確有效的個體防護用品，如安全帽、安全帶、絕緣防護用品、防毒面具、防塵（毒）口罩、護目鏡、勞保皮鞋、電焊手套、耳部護具等。同時，我們向全體生產班組員工發放勞保卡，清晰列明每個工種所需要的勞保用品。
此外，我們定期開展特種設備檢測，及時發現并處理設備潛在隱患。對于噪聲這一常見的職業有害因素，我們通過安裝消音器與封閉設備等措施，使設備噪聲在聲源處及傳播途徑中得到有效控制。
落實健康體檢
公司每年均委托具有職業病診斷資質的醫療機構為員工進行職業健康體檢與健康體檢，涵蓋電工作業、噪聲、其他粉塵、一氧化碳等各類職業危害因素，并建立員工職業健康監護檔案，確保員工及時了解自身健康狀況，且將根據檢查結果合理安排員工工作時間，定期調換崗位，預防員工受到重復性勞損的傷害。2023年，員工職業健康檢查覆蓋率為100%，員工職業病發生數為0。
